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GESTIONE PROCESSI HSE IN UNA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE A STATUTO SPECIALE – REGIONE FVG

Settori: Bancario, governativo e università


Regione Friuli Venezia Giulia

La Regione Friuli Venezia Giulia occupa c.a. 3.000 lavoratori che fanno a capo diverse unità organizzative.

Alla Regione FVG fanno infatti riferimento la Protezione Civile regionale, la Guardia Forestale, l’ARPA, l’ERSA oltre che gli enti locali del territorio.

Il gran numero di persone da gestire e la molteplicità di enti e luoghi di lavoro da valutare in termini di rischi lavorativi, costituiscono criticità importante per le funzioni incaricate.

L’integrazione fra i sistemi gestionali regionali e Q-81 HSE per la gestione di salute e sicurezza sul lavoro era uno degli obiettivi del progetto.

La gestione della formazione del personale, della sorveglianza sanitaria, della consegna dei dispositivi di protezione individuale e l’informatizzazione del documento di valutazione dei rischi erano i target di progetto già dal 2015, anno di inizio della collaborazione.

Le necessità successivamente manifestate dai vari Enti Regionali ha permesso di allargare il perimetro di progetto andando ad abbracciare i diversi processi gestiti.

Il supporto per accompagnare l’Ente verso l’implementazione di ISO 45001 rappresenta la sfida da portare a compimento nei prossimi step.

Foto case history

Credits Consiglio Regione FVG

fvg2

Soluzioni:
I processi analizzati ed informatizzati

Gestione della formazione dei lavoratori

Recupero dello storico ed attivazione dei corsi e registrazione dei partecipanti con calcolo del gap formativo.

Gestione della sorveglianza sanitaria
Gestione consegna Dispositivi di Protezione Individuale
Gestione audit & checklist

standardizzazione delle verifiche per Plant

Impostazione del modulo Gestione Infortuni ed Eventi
Impostazione del modulo Obbiettivi ed Indicatori
Gestione della azioni

implementazione dei KPI di riferimento



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